[1]
Amirullah, A. 2020. PENGARUH KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL, MOTIVASI KERJA, DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP KEPUASAN KERJA PEGAWAI PADA KANTOR CAMAT BATULAPPA KABUPATEN PINRANG. Jurnal Bisnis dan Kewirausahaan. 9, 3 (Jun. 2020), 235–241. DOI:https://doi.org/10.37476/jbk.v9i3.3182.