[1]
Razak, M. and Suharnanto, B. 2019. PENGARUH PENGAKUAN, KOMPENSASI DAN POLA KOMUNIKASI TERHADAP KETERLIBATAN KARYAWAN PADA PT. EASTERN PEARLS FLOUR MILLS MAKASSAR. Jurnal Bisnis dan Kewirausahaan. 8, 2 (Apr. 2019). DOI:https://doi.org/10.37476/jbk.v8i2.638.