PENGARUH TEKNOLOGI INFORMASI, PENGENDALIAN INTERN, DAN KOMPETENSI PEGAWAI TERHADAP KUALITAS LAPORAN KEUANGAN

Authors

  • Elliana INSPEKTORAT PROVINSI SULAWESI BARAT
  • Rustan DM Institut Teknologi dan Bisnis Nobel Indonesia
  • Abdullah Institut Teknologi dan Bisnis Nobel Indonesia

Keywords:

Information Tecnology, Internal Control, Employee Competence, Quality of Financial Statement

Abstract

This study aims to determine the effect of Information Technology, Internal Control, and Employee Competence on the quality of the Financial Statements. This research was conducted at the the West Sulawesi Provincial Manpower Office by taking 56 civil servants, namely civil servants as research samples. The results of this study prove that it is partially proven if information technology and internal control do not affect the quality of financial statements while employee competence affect the quality of financial reports This study also proves that simultaneously Information Technology, Internal Control, and Employee Competence have an effect on the quality of financial statements at the West Sulawesi Provincial Labor Office, this study produces a coefficient of determination of 28,4% which indicates that this research model can explain that the quality of financial reports is influenced by 28,4% of this research variable and 71,6% is influenced by other variables not examined in this study.

References

Arfianti, D., & Kawedar, W. (2011). Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi nilai informasi pelaporan keuangan pemerintah daerah (Studi pada satuan kerja perangkat daerah di kabupaten Batang) (Doctoral dissertation, Universitas Diponegoro).

Baturante, N., Kamase, J., & Nasaruddin, F. (2018). Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi Kualitas Laporan Keuangan Pemerintah Daerah Provinsi Sulawesi Selatan. SEIKO: Journal of Management & Business, 1(2), 117-127.

Binawati, E., & Nindyaningsih, C. T. (2022). PENGARUH PENERAPAN SISTEM AKUNTANSI KEUANGAN DAERAH, KOMPETENSI SUMBER DAYA MANUSIA, SISTEM PENGENDALIAN INTERN DAN PEMANFAATAN TEKNOLOGI INFORMASI TERHADAP KUALITAS LAPORAN KEUANGAN PEMERINTAH DAERAH. Jurnal Optimal, 19(1), 19-39.

DALLE, J. (2020). Peer Review-Pengantar Teknologi Informasi.

Elfina, N., & Agussalim, M. (2020). Pengaruh Pemanfaatan Teknologi Informasi Dan Kapasitas Sumber Daya Manusia Terhadap Kualitas Laporan Keuangan Pada Dinas Pendidikan Dan Kebudayaan Kabupaten Agam. Pareso Jurnal, 2(3), 123-132.

Firman, A., & Said, S. (2016). Linking organizational strategy to information technology strategy and value creation: impact on organizational performance.

Fitriana, A. N. R. A., Widarno, B., & Harimurti, F. (2019). PENGARUH KAPASITAS SUMBER DAYA MANUSIA, PEMANFAATAN TEKNOLOGI INFORMASI DAN PENGENDALIAN INTERN AKUNTANSI TERHADAP KUALITAS PELAPORAN KEUANGAN DAERAH (Studi pada Badan Keuangan Daerah Kabupaten Sukoharjo). Jurnal Akuntansi dan Sistem Teknologi Informasi, 15(4).

Fitri Mariana, T. (2018). Pengaruh Komitmen Organisasi, Kompetensi Sumber Daya Manusia Dan Pemanfaatan Teknologi Informasi Terhadap Kualitas Laporan Keuangan Pemerintah Daerah (Doctoral dissertation, Universitas Darma Persada).

Gozhali, I. (2013). Analisis multivariate program edisi 7. Semarang. Badan Penerbit Universitas Diponergoro.

Indonesia, R. (2019). Peraturan Pemerintah Republik Indonesia Nomor 12 Tahun 2019 tentang Pengelolaan Keuangan Daerah. Jakarta: Menteri Hukum dan Hak Asasi Manusia Republik Indonesia.

Indonesia, P. R. (2010). Peraturan Pemerintah Republik Indonesia Nomor 71 Tahun 2010 tentang Standar Akuntansi Pemerintahan. Jakarta (ID). Sekretariat Negara.

Indonesia, P. R. (2008). Peraturan Pemerintah Republik Indonesia Nomor 60 Tahun 2008 tentang Sistem Pengendalian Intern Pemerintah.

Indonesia, R. (2019). Peraturan Pemerintah Republik Indonesia Nomor 12 Tahun 2019 tentang Pengelolaan Keuangan Daerah. Jakarta: Menteri Hukum dan Hak Asasi Manusia Republik Indonesia.

Juliandi, Azuar, Saprinal, Manurung., and Bambang, Satriawan. (2018). Mengolah data penelitian bisnis dengan SPSS. Lembaga Penelitian dan Penulisan Ilmiah AQLI, 2018.

Komputer, W. (2003). Panduan Aplikatif Sistem Akuntansi Online Berbasis Komputer. Penerbit ANDI. Yogyakarta.

Kunandar. (2007). Pengaruh era revolusi industri 4.0 terhadap kompetensi sumber daya manusia. Jurnal Manajemen Dan Bisnis Indonesia, 6(1), 114-

Leiwakabessy, T. F. F. (2020). Pengaruh Sistem Pengendalian Intern Pemerintah, Kompetensi Sumber Daya Manusia, Dan Sistem Informasi Akuntansi Terhadap Kualitas Laporan Keuangan Pemerintah Daerah The Effect Of Government Internal Control System, Human Resource Competency, And Accountin. Jurnal Sosial Humaniora, 11(2), 214-224.

Mardiasmo, D., & MBA, A. (2009). Akuntansi sektor publik. Yogyakarta. Andi.

MUDRAJAD, Kuncoro. (2005). Strategi Bagaimana Meraih Keunggulan Kompetitif. Erlangga. Jakarta.

Nahartyo, E., & Indriasari, D. (2008). Pengaruh Kapasitas Sumberdaya Manusia, Pemanfaatan Teknologi Informasi, Dan Pengendalian Intern Akuntansi Terhadap Nilai Informasi Pelaporan Keuangan Pemerintah Daerah (Studi Pada Pemerintah Kota Palembang dan Kabupaten Ogan Ilir).

Nurhayati, N. (2021). PENGARUH PENYAJIAN LAPORAN KEUANGAN, AKSESIBILITAS LAPORAN KEUANGAN DAN PENGENDALIAN INTERN TERHADAP AKUNTABILITAS PENGELOLAAN KEUANGAN DAERAH DI PEMERINTAH PROVINSI SULAWESI BARAT (Doctoral dissertation, ITB Nobel Indonesia).

Pavitasari, E., & Aisyah, M. N. (2019). Pengaruh Kompetensi Sumber Daya Manusia, Pemahaman Standar Akuntansi Pemerintah, dan Sistem Pengendalian Internal terhadap Kualitas Laporan Keuangan Pemerintah Daerah Kabupaten Kendal. Jurnal Profita: Kajian Ilmu Akuntansi, 7(3).

Philadhelphia, I. S., Suryaningsum, S., & Sriyono, S. (2020). Pengaruh Kompetensi Sumber Daya Manusia, Standar Akuntansi Pemerintah, Good Governance, Dan Sistem Pengendalian Internal Terhadap Kualitas Laporan Keuangan Pemerintah Daerah. J-ISCAN: Journal of Islamic Accounting Research, 2(1), 17-35.

RI, K. D. N. (2014). Undang-Undang Nomor 23 Tahun 2014 Tentang Pemerintah Daerah. Jakarta. Kementerian Dalam Negeri.

Robbin, S. P., & Hunsaker, P. (2003). Training in interpersonal skills.

Sedarmayanti, S., & Elianie, E. L. (2015). PENGARUH KOMPETENSI PEGAWAI TERHADAP EFEKTIVITAS PENATAUSAHAAN BARANG PERSEDIAAN DI PUSAT SAINS DAN TEKNOLOGI NUKLIR TERAPAN –BADAN TENAGA NUKLIR NASIONAL (PSTNT-BATAN) BANDUNG. Jurnal Ilmu Administrasi: Media Pengembangan Ilmu dan Praktek Administrasi, 12(2), 251-266.

Sekaran, U., & Bougie, R. (2017). Metode Penelitian untuk Bisnis: Pendekatan Pengembangan Keahlian Edisi 6 Buku 2.

Simanjuntak, B. H. (2010). Penerapan Akuntansi Berbasis Akrual di Sektor Pemerintahan di Indonesia. Kongres XI Ikatan Akuntansi Indonesia.

Spencer., and Spencer, dalam, Surya, Dharma. (2003). Pengaruh era revolusi industri 4.0 terhadap kompetensi sumber daya manusia. Jurnal Manajemen Dan Bisnis Indonesia, 6(1), 114-136.

Sutarman, B. (2012). Pengantar Teknologi Informasi. Jakarta. Bumi Aksara, 65.

Wahid, A. (2021). PENGARUH PENERAPAN SISTEM INFORMASI PENGELOLAAN KEUANGAN DAERAH, PEMANFAATAN TEKNOLOGI DAN PENGENDALIAN INTERN TERHADAP KUALITAS LAPORAN KEUANGAN PEMERINTAHAN PROVINSI SULAWESI BARAT (Doctoral dissertation, ITB Nobel Indonesia).

Wati, K. D., Herawati, N. T., Ak, S. E., & SINARWATI, N. K. (2014). Pengaruh kompetensi SDM, penerapan SAP, dan sistem akuntansi keuangan daerah terhadap kualitas laporan keuangan daerah. JIMAT (Jurnal Ilmiah Mahasiswa Akuntansi) Undiksha, 2(1).

Downloads

Published

2023-09-23

How to Cite

Elliana, Rustan DM, & Abdullah. (2023). PENGARUH TEKNOLOGI INFORMASI, PENGENDALIAN INTERN, DAN KOMPETENSI PEGAWAI TERHADAP KUALITAS LAPORAN KEUANGAN. Jurnal Pelopor Manajemen Indonesia (JPMI), 2(3), 275–285. Retrieved from https://e-jurnal.nobel.ac.id/index.php/jpmi/article/view/4113