YULYANI, U.; ECHDAR, S.; RAHWANDI, D. Pengaruh Kepemimpinan Transformasional dan Kepuasan Kerja dengan Motivasi Kerja sebagai Variabel Moderating terhadap Kinerja Karyawan pada PT Mandiri Utama Finance. Jurnal Aplikasi Manajemen & Kewirausahaan MASSARO, [S. l.], v. 3, n. 1, p. 11–21, 2021. DOI: 10.37476/massaro.v3i1.1001. Disponível em: https://e-jurnal.nobel.ac.id/index.php/massaro/article/view/1001. Acesso em: 30 sep. 2025.